دکتری تخصصی PHD ، آزمون های زبان، تحقیق و توسعه . کارآفرینی علمی
  
  
  
  
کانال تلگرام پی اچ دی پارس testpark
نظر سنجی ماه پی اچ دی پارس

از چه منابعی برای کنکور دکتری 97 استفاده می کنید ؟ بین 1 تا 4 مورد را انتخاب کنید

مشاهده نتایج

نظر سنجی هدف تحصیل در مقطع دکتری

هدف شما از ادامه دادن تحصیل در مقطع دکتری تخصصی چیست ؟

مشاهده نتایج

grafisha RASTEBAZAR
حمایت از پی اچ دی پارس

برای تداوم خدمات رایگان پی اچ دی پارس ، لطفا در صورت داشتن وب سایت یا وبلاگ لینک سایت ما با نام پی اچ دی پارس و آدرس  http://www.phdpars.com/  را در صفحه خود قرار دهید.

تیم مدیریت پی اچ دی پارس

   
آزمون آنلاین MSRT - تست پارک نوبت دهی آنلاین پزشکان مدیکا

پاورپوینت کاربرد هوش هیجانی در مدیریت

دانلود پاورپوینت کاربرد هوش هیجانی در مدیریت  :  هوش عاطفی موضوعی است که سعی در تشریح و تفسیر جایگاه هیجانات، احساسات و عواطف در توانمندیهای انسانی دارد. مدیران برخوردار از هوش عاطفی، رهبران مؤثری هستند که اهداف را با حداکثر بهره وری ، رضایتمندی و تعهد کارکنان محقق می سازند. با توجه به اهمیت هوش هیجانی درمدیریت، این سخنرانی به بررسی ابعاد هوش هیجانی درمدیریت، رشد وتوسعه رهبری درمحیط کار و روش آموزش هوش هیجانی در سازمان می پردازد. برای دانلود پاورپوینت روی لینک دانلود زیر کلیک نمایید. کلیه پاورپوینت های مدیریت و کارآفرینی علمی را می توانید در پی اچ دی پارس دانلود نمایید. پی اچ دی پارس ، وب سایت پیشگام در کارآفرینی و خدمات تحقیق و توسعه.

 

downloadpics هوش عاطفی موضوعی است که سعی در تشریح و تفسیر جایگاه هیجانات، احساسات و عواطف در توانمندیهای انسانی دارد. مدیران برخوردار از هوش عاطفی، رهبران مؤثری هستند که اهداف را با حداکثر بهره وری ، رضایتمندی و تعهد کارکنان محقق می سازند.

 

برخی از مطالبی در که در پاورپوینت کاربرد هوش هیجانی در مدیریت  آورده شده است

برای مشاهده لیست کامل پاورپوینت های مدیریتی وارد بخش دانلود پاورپوینت های مدیریتی شوید.

مطالب پاورپوینت کاربرد هوش هیجانی در مدیریت

مدیریت و تحکیم روابط سازمانی

  • جو اعتماد و اطمینان .
  • دوست داشتن و ارزش قائل شدن برای کارکنان .
  • ایجاد فضای آزاد برای بیان  افکار ، عقاید ، نقطه نظرات و پیشنهادات .
  • احساس همبستگی بین مدیر و کارکنان .
  • شرکت در تصمیم گیری ها و احساس وجود کردن .
  • احساس تعلق به سازمان .
  • رازداری مدیریت .
  • اغماض از بعضی خطاها .
  • رعایت عدالت در رفتار ، تشویق و تنبیه .
  • رعایت ادب و نزاکت .
  • طرز سخن گفتن .
  • احترام به افکار و احساسات همکاران .
  • حفظ خونسردی و متانت در مسائل بحرانی .
  • پذیرش غیر شرطی انسان به عنوان فرد دارای ارزش .
  • خوب گوش دادن .
  • از صمیم قلب دلسوزی کردن .
  • کوشش برای برآوردن نیازها و رفع گرفتاری های کارکنان.
  • استفاده از مقررات به نفع کارکنان.
  •  خود را به جای دیگران قرار دادن و درک مشکلات آن ها .

کاربرد هوش هیجانی در مدیریت

رهبری یک سازمان برای انطباق با تغییرات و به منظور رشد در محیط های جدید، ویژگیهای خاصی را می طلبد که عموماً مدیران برای پاسخ به آنها با مشکلات بسیاری مواجه می شوند. یکی از مهمترین خصیصه ها که می تواند به رهبران و مدیران در پاسخ به این تغییرات کمک کند، هوش هیجانی است.
هوش عاطفی موضوعی است که سعی در تشریح و تفسیر جایگاه هیجانات، احساسات و عواطف در توانمندیهای انسانی دارد. مدیران برخوردار از هوش عاطفی، رهبران مؤثری هستند که اهداف را با حداکثر بهره وری ، رضایتمندی و تعهد کارکنان محقق می سازند. با توجه به اهمیت هوش هیجانی درمدیریت، این سخنرانی به بررسی ابعاد هوش هیجانی درمدیریت، رشد وتوسعه رهبری درمحیط کار و روش آموزش هوش هیجانی در سازمان می پردازد.

 

کلیه پاورپوینت های مدیریتی ، پاورینت های کارآفرینی ، خلاقیت و تحقیق و پژوهش را می توانید در پی اچ دی پارس به صورت رایگان دانلود نمایید. کلیه اطلاعات دکتری پی اچ دی ، آزمون های زبان به خصوص آزمون زبان وزارت علوم MSRT و تحقیق و پژوهش و مقاه نویسی را می توانید در پی اچ دی پارس دنبال نمایید.

کانال تلگرام پی اچ دی پارس را با آدرس @phdpars  در تلگرام دنبال کنید.

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

عضویت در خبرنامه

برای آکاهی از آخرین اخبار دکتری و مطالب ضروری آدرس ایمیل خود را وارد نمایید. عضویت رایگان است.

برای تکمیل عضویت ، باید به ایمیل خود مراجعه نمایید و روی لینک تایید کلیک نمایید